В финал в группе «Крупные компании» вышли 395 работодателей. Девелопер «Главстрой Санкт-Петербург» в категории «Строительство, застройка» с численностью штата до 5 тысяч человек занял 14-е место среди работодателей России и 2-е место в региональном рейтинге.
Компания реализует собственную программу развития HR-бренда застройщика. В ее рамках важный акцент сделан на корпоративной культуре, материальных и нематериальных мерах поддержки сотрудников, а также возможностях для развития и профессионального роста внутри компании.
